Op 8 Maart het die vroue van Yu-Huang Electronics Dongguan Co., Ltd aan 'n toutrekkompetisie deelgeneem om Internasionale Vrouedag te vier. Die geleentheid was 'n groot sukses en 'n geleentheid vir die maatskappy om sy korporatiewe kultuur en humanistiese sorg ten toon te stel.
Yu-Huang Electronics Dongguan Co., Ltd is 'n toonaangewende vervaardiger van pasgemaakte hegstukke en skroewe, wat spesialiseer in produkte van hoë gehalte vir nywerhede soos lugvaart, motor en elektronika. Wat die maatskappy egter van ander in die veld onderskei, is sy fokus op mense.
Die maatskappy verstaan dat sy arbeidsmag sy waardevolste bate is, en hy streef voortdurend daarna om 'n ondersteunende en sorgsame omgewing vir sy werknemers te skep. Dit word weerspieël in verskeie inisiatiewe, soos die verskaffing van omvattende opleidingsprogramme, die aanbied van mededingende vergoedingspakkette en die bevordering van balans tussen werk en lewe.
Die 8ste Vrouedag Toutrek was net een voorbeeld van hoe Yu-Huang Electronics Dongguan Co., Ltd 'n gevoel van gemeenskap en kameraadskap onder sy personeel koester. Die geleentheid was 'n kans vir vroue van alle vlakke en departemente om bymekaar te kom, pret te hê en 'n band oor 'n gedeelde ervaring te hê.
Terwyl werknemers aan die kompetisie deelgeneem het, is hulle deur hul kollegas en toesighouers toegejuig, wat 'n lewendige en ondersteunende atmosfeer geskep het. Die geselskap het ook verversings verskaf en verseker dat almal deur die hele geleentheid goed gevoed en gehidreer is.
Die Vrouedag Toutrek was nie net 'n pretdag nie, maar ook 'n weerspieëling van die maatskappy se waardes en filosofie. Deur te belê in sy werknemers se welstand en 'n gevoel van behoort te bevorder, verseker Yu-Huang Electronics Dongguan Co., Ltd dat sy personeel gemotiveerd en betrokke is, wat lei tot beter produktiwiteit en klanttevredenheid.
Ten slotte, die 8ste Vrouedag Toutrek was 'n perfekte voorbeeld van hoe Yu-Huang Electronics Dongguan Co., Ltd sy werknemers waardeer en 'n kultuur van inklusiwiteit en sorg bevorder. Terwyl die maatskappy aanhou uitbrei en innoveer, bly hy daartoe verbind om die beste vir sy arbeidsmag te verskaf, om te verseker dat almal waardeer, ondersteun en gereed voel om enige uitdaging die hoof te bied.
Postyd: 20 Maart 2023
